HR-консультантработа в EBS

EBS – это команда единомышленников, которые раскрывают творческий потенциал и помогают верить в свои способности тем, кто стремится расти, развиваться и становиться успешным. Команда EBS состоит из более чем 230 квалифицированных специалистов, с учетом специфики деятельности и постоянного развития, мы часто открываем новые вакантные должности, связанные с расширением. Таким образом, у вас есть уникальная возможность развиваться вместе с нами и обогатить свой опыт.

Мы ищем людей, желающих развиваться, готовых к достижению высоких результатов и можем работать вместе в команде. Мы предлагаем вам стабильную зарплату, социальный пакет, полный день, карьерные перспективы.

Основные требования:

  • высшее образование;
  • опыт работы в отделе кадров от 2-х лет;
  • опыт работы в консалтинговых компаниях (желательно);
  • опыт работы в организациях с численностью персонала не менее, чем 100 человек;
  • опыт ведения кадрового делопроизводства;
  • знание кадрового делопроизводства;
  • доскональное знание нормативной базы (КЗоТ, Закон об отпусках и т.д.);
  • опыт работы в 1С (Знание ЗУП 8.3);
  • знание английского языка на уровне не ниже intermediate.

Основные обязанности:

  • организация и ведение кадрового делопроизводства компаний-клиентов;
  • предоставление консультаций по вопросам трудового законодательства;
  • взаимодействие с государственными органами;
  • составление и подача кадровой отчетности.

Компания предлагает:

  • официальное трудоустройство;
  • достойную (официальную) заработную плату и социальный пакет;
  • оплачиваемое корпоративное обучение;
  • ежегодный пересмотр заработной платы и должности;
  • бонусы;
  • медицинская страховка;
  • интересные проекты.

Если Вас заинтересовала данная вакансия, и Вы полностью соответствуете всем выше перечисленным требованиям, отправьте заявку.

ПОДАТЬ ЗАЯВКУ

Ваше резюме