Оформлення необхідного персоналу для Вашої компанії у штаті EBS
Повне кадрове адміністрування та розрахунок заробітної плати та податків
Щоденне обслуговування персональним менеджером
Аутстафінг
Пошук кваліфікованого та натхненного персоналу – завдання, яке потребує багато ресурсів, а також досвідчених рекрутерів. До того ж складається ситуація, коли витрати на залучення персоналу занадто великі, адже ви оплачуєте як повноцінну заробітну плату співробітників, так і рекрутера, до того ж додатковий персонал у штаті компанії – маса додаткової роботи для HR спеціаліста. Саме тому в багатьох випадках доцільно вдатися до послуг аутстафінгу в Україні.
Як відбувається співпраця?
- Ви укладаєте Договір на послуги аутстафінгу персоналу на обмежений термін з компанією EBS;
- Після укладення Договору наші експерти з винятковим досвідом у рекрутингу наймають персонал, який буде відповідати всім вашим очікуванням від їхнього досвіду та залучення;
- Вся відповідальність за виплату податків, ведення кадрового обліку та дотримання трудового договору лежить на нас;
- Вас щодня обслуговує персональний менеджер.
По суті аутстаффінг співробітників можна назвати орендою експертів, які працевлаштовані в компанії-підрядника
Які плюси ви отримуєте при аутстафінгу персоналу в Україні?
- Юридична відповідальність у разі трудових спорів лежить не на вашій компанії, а на стороні EBS;
- Ви оплачуєте лише послуги для проекту, тобто не потрібно працевлаштовувати співробітника, оплачувати лікарняні та роботу HR-менеджера;
- Досвідчені рекрутери знайдуть відповідальних та досвідчених працівників, при цьому, вам не потрібно буде шукати вдома рекрутера та оплачувати його роботу та податки;
- Ви можете оформити співробітників у штат компанії EBS доки вони проходять випробувальний термін;
- Для короткострокових або просто обмежених за часом проектів тепер не потрібно наймати співробітника до штату та збільшувати його чисельність, а також створювати масу додаткового навантаження на бухгалтерію та кадрового фахівця;
- Ви зможете отримувати консультації від провідних експертів у юридичній, бухгалтерській та кадровій сфері.
Унікальна комплексна модель Employee life cycle
Супровід всього життєвого циклу співробітника в компанії від моменту підбору кандидатів на вакансію до моменту розірвання трудового договору.
Підбір і надання персоналу
Адаптація
Оцінка
Кадрове адміністрування
Отримайте БЕЗКОШТОВНУ консультацію
Розрахунок заробітної плати
Компенсації і пільги
Розірвання трудового договору
Отримайте БЕЗКОШТОВНУ консультацію
НАШІ КЛІЄНТИ
Вигоди від послуги аутстафінгу персонала
01
Обсяги
Великі об’єми обробки інформації нашими спеціалістами
02
Економію
Зменшення фінансових видатків на адміністрування персоналу
03
Швидкість
Оперативне реагування на запити клієнта
04
Надійного партнера
Ми цінуємо кожного клієнта та радіємо їх зростанню
05
Кваліфіковані кадри
Вдосконалення знань у сфері HR адміністрування
06
Сучасні підходи
Технічне та програмне забезпечення на високому рівні
07
Актуальність
Постійні відслідковування законодавчих змін
08
Досвід
Напрацьований досвід на провідних підприємствах
Ми з радістю проведемо з вами зустріч-знайомство для уточнення всіх деталей та запитів та БЕЗКОШТОВНУ консультацію з питань аутстафінгу персонала
0
року на ринку
0
співробітників
0
щасливих клієнтів
0
більш успішних проектів
У чому різниця між послугами аутстафінгу персоналу та аутсорсингом?
Принципова різниця між послугами аутстафінгу персоналу та аутсорсингом у тому, де працевлаштований співробітник. У випадку з аутсорсингом ви передаєте конкретну функцію підряднику, при замовленні послуг аутстафінгу в Україні, найнятий співробітник на умовах аутстафінгу підпорядковується політикам та правилам вашої компанії, і ми не несемо відповідальності за якість виконання його роботи, оскільки ви безпосередньо координуєте проект і ставите завдання.
