Уважаемые гости и участники Конференции!

Данная КОНФЕРЕНЦИЯ посвящена теме: "ТРУДОУСТРОЙСТВО ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН".

Цель Конференции: Получение участниками Конференции конкретных ответов на вопросы по теме Конференции.

На Ваши вопросы отвечает: Руководитель Юридической практики EBS, Анатолий Гасюк.

Активное время Конференции: с 15.00 до 17.00 в четверг, 16 Апреля 2009

В рамках Конференции будут рассмотрены следующие вопросы:
• Существенные изменения в порядке получения разрешения на трудоустройство;
• Новый перечень документов, необходимых для получения разрешения на трудоустройство;
• Новые требования к оформлению документов, выданных за пределами Украины;
• Новые ставки сбора и штрафы;
• Подводные камни в процедуре получения разрешений на трудоустройство.

Для обеспечения максимально продуктивного сотрудничества, пожалуйста, выполняйте следующие правила:

1. Придерживайтесь темы Конференции.
2. Придерживайтесь основных правил Форума.

Все сообщения в рамках Конференции проходят проверку первичным спам фильтром.

За нарушение правил Конференции пользователь лишается права участия.

Надеемся, данная Конференция окажется вам полезной!

Добрый день, уважаемые участники!

Напоминаю, что Старт Конференция - сегодня,в Понедельник, 25 мая в 15.00 по Киеву.

На Ваши вопросы отвечает Анатолий Гасюк, Руководитель юридической практики EBS.

Добрый день, уважаемые участники конференции, сегодня я с большим удовольствием отвечу на ваши вопросы, касательно трудоустройства иностранных граждан.

Good afternoon Anatoliy,

Please advise what is the latest updated procedure on job permits issue/extension or or where i can get acknowledged with it in details.
HAs it influenced somehow the procedure of issuing residence permits?

Sorry that in English) thats the peculiaruty of my laptop

Thank you,
Iryna

Чи необхідно легалізувати чи апостелювати дипломи осіб, що продовжують термін дії дозволу на працевлаштування?

Вдячний за відповідь!

Добрый день Анатолий,

У меня вопрос по поводу толкования п.1 Порядка № 322 от 08.04.2009 г. где найти определение "іноземців, які відповідно до графіка специфічних зобов'язань в секторі послуг Протоколу про вступ України до СОТ (стаття II Генеральної угоди про торгівлю послугами) належать до категорій "внутрішньокорпоративні цесіонарії" і "особи, що надають послуги без комерційної присутності в Україні"." ?

Уважаемый Василий Мальчик!
Данное определние было взято из западного заканодательства и мало приминительно у нас, но само толкование вы сможете найти в Лиге на форуме http://forum.liga.net/Messages.asp?did=80727 где обсуждался данный вопрос. Иных официальных источников я пока не могу вам порекомендовать.

Здравствуйте, Сергей!
Спасибо за ваш вопрос, это действительно новшество, которого раньше небыло. Да, вы обязаны легализировать или апостилировать диплом в стране выдачи вашего диплома, и предоставить нотариально заверенный перевод вместе со всем пакетом документов. В дальнейшем вы не будете этого делать, т.к. в центре занятости уже будет копия вашего легализированного диплома.

According to the Order #322 all the latest procedure is stated properly. Actually You should pay your attention that some documents (in the clause 5,6,7) have to be legalised/appostilized in the country of origin. In case if the employee is on the territory of Ukraine the Certificate of conviction can be issued by Ministry of internal affairs of Ukraine, and should'nt be legalised/appostilized. In case if the employee is abroad the mentioned Certificate has to be issued by the Body of country of citizen and legalised or appostilized. Also You have to pay attention that in case of changing the possition it is necessary to get the new Work Permit.
If You are interested we can inform You additionaly of full list of necessary documents.

Анатолий,

Вопрос относительно ч.2 ст.8 ЗУ "Про зайнятысть населення" - согласно статтьи Закону
"Роботодавці мають право на використання праці іноземців та осіб без громадянства на умовах трудового договору лише за наявності виданого роботодавцю державною службою зайнятості дозволу на використання праці іноземців та осіб без громадянства, якщо інше не передбачено міжнародними договорами України, згода на обов'язковість яких надана Верховною Радою України." То есть получается разрешение теперь нужно получаить и на иностранцев, которые постоянно проживают в Украине (чего раньне не требовалось). Вместе с тем в Порядке № 322 в п.13 прописано нескольно иное правило. Чем руководствоваться ?

Василий!

Действительно, ЗУ "О занятости населения" предусматривает именно получение разрешения на трудоустройство для иностранных граждан и лиц без гражданства, но это требование было и ранее т.е. до принятия Постановления №322 от 08.04.2009г. Но, в то же время, мы и на сегодняшний день используем "служебные карточки" для сотрудников иностранных представительств, а также Постоянный вид на жительство в Украине "Посвідка", которые фактически заменяют разрешения на трудоустройство в Украине. Поэтому, рекомендуем использовать Постановление, которое принято в рамках закона и будет специальным нормативно-правовым актом в данном случае.

Спасибо всем за принятое участие и вопросы! До свидания!

Уважаемые участники!

Активное время конференции истекло. Всем большое спасибо за участие.

Надеемся, данная конферения была Вам полезна.

Информация о дальнейших конференциях будет сообщаться на данном форуме и по электронной почте.

Искренне Ваши,

EBS Team